前向きな気持が大事

いきなり人事異動を命じられると、慣れていた部署を離れることになるため、先行きが不安になることもあるでしょう。
できることなら異動を拒否したいでしょうが、原則的に拒否することはできません。
しかし、人事異動は少なからず様々なメリットをもたらしてくれるものです。
今まで働いていた職場と似たような業務内容ならそれほど苦労しないで済みそうですし、新しい部署でも新たな挑戦ができるチャンスだと前向きに考えることで楽しく働けるかもしれません。

一つのメリットとして挙げられるのが、会社から期待を受けているということです。異動の背景には様々な理由がありますが、これからの働きに期待して異動を命じることもあります。異動先で頑張って働けば社内での評価に繋がり、ひいては出世する可能性もあります。
また、全く違う部署に異動することになった時、慣れない部署で働くことに対する不安がありますが、逆に考えれば一から新たな経験を積むことができると言えます。新たな経験によってできることが増えれば、社内で2種類の業務がこなせる存在として重宝されるようになるかもしれません。

人事異動は様々なトラブルの元となり得るものですが、トラブルで異動する場合でなければ新たな可能性を持って業務にあたれるようになります。
決してデメリットになるようなことばかりではないため、異動を命じられたとしても悲観的になるのではなく、前向きな気持ちで働くようにしましょう。